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《医疗机构医务人员“三基训练指南:医院管理》
作者:陈险峰 主编
出版社:东南大学出版社 出版日期:2005-5-1
ISBN:7810898817 定价:20元
    内容提要

    医学管理是医院建立正常医疗工作秩序,提高医疗服务质量的重要保证,当前,医疗机构正面临着良好的发展机遇和严峻的挑战,随着我国城镇职工基本医疗保险制度、医疗卫生体制和药品生产流通体制三项改革同步进行,我国加入WTO后,国内外更多的资金进入医疗市场,带来了先进的技术和管理方法,多种所有制与经营方式并存,以及公平竞争的医疗服务体系新格局已逐步形成,对医疗机构及其管理者提出了新的要求。如何适应社会主义市场经济发展,如何建设现代化医院,以满足人民群众对医疗卫卫生的需要,这些都要求医疗机构及医院管理者作出反应和回答。

    由于医院管理者大多数来自临床专业人员,其管理知识和管理水平与医院的改革发展及现代化建设不相适应。为了更好地帮助各级医院院长和医院管理工作者进行基本功的训练,尤其是便于复习医院管理的基础理论和基本知识,江苏省卫生厅委托省医院管理学会,组织有关人员在1994年6月出版的《江苏省医院管理干部医院管理知识复习题解》的基础上进行修改和补充,编写了《医疗机构医务人员三基训练指南(医院管理分册)》。参加编写的人员都是江苏省在医院管理方面颇有造诣的新老专家,他们参考近年来医院管理书籍和资料,结合全省创建基本现代化医院、等级医院评审的实践以及个人的管理经验,编写了此书。

    目录

    第一章 医院管理理论概论

    第一节 医院的基本条件

    第二节 医院的性质与功能

    第三节 医院工作的特点

    第四节 医院管理工作职能

    第五节 医院管理学概念和管理科学概念

    第六节 医院分级管理与评审

    第七节 医院分级与分等管理原则及作用

    第八节 医院发展趋势

    第九节 现代化医院的概念

    第十节 区域卫生规划与医院发展建设重点

    第二章 医院组织及医院领导

    第一节 医院的组织原则及组织结构

    第二节 医院的主要机构

    第三节 医院病床编设

    第四节 领导学概述

    第五节 医院管理技术概述

    第六节 医院领导体制

    第七节 医院领导素质和职责

    第八节 医院领导班子群体结构

    第九节 医院领导如何提高工作效率

    第十节 医院领导基本工作及工作方法

    第三章 医院人力资源管理与医院文化

    第一节 医院人力资源管理

    第二节 医院文化

    第四章 医疗管理I

    第一节 医疗管理概念

    第二节 医疗管理主要职能

    第三节 医疗管理基本内容

    第四节 诊疗组织概念

    第五节 住院诊疗管理内容

    第六节 住院诊疗管理内容

    第七节 临床科室特点与管理要点

    第八节 重症监护病房组织管理

    第九节 病区标准化管理

    第十节 病房设置原则与方法

    第五章 医疗管理II……

    第六章 医疗质量管理

    第七章 医院教学管理

    第八章 医院科研管理

    第九章 医院信息管理

    第十章 医院安全管理

    第十一章 医院经营管理